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本网讯 铁运分公司2020年第一次党委中心组学习时,形式多样的新方式让学习人员受益颇多。


该公司打破了过去“台上讲的无味,台下听的瞌睡”传统局面,改为少做报告多讨论,实事求是的对关键问题和课题进行讨论,最大程度地弥补过去学习形式单调刻板、学用脱节、学习效果不佳问题。通过观看积极向上、励志立意的正能量影片,与自己的重点工作结合,全力做到履职尽责,敢于担当。

该公司始终把中心组学习作为加强班子建设、提升履职能力、推动工作发展的有力抓手,积极探索中心组学习新模式,注重形式的多样性和学习的实效性通过中心组学习+模式,助推企业高质量发展。

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